Kritiek is altijd subjectief. Eigenlijk zijn de mensen dus alleen maar vervelend omdat jij ze vervelend vindt. Het is goed om even bij jezelf te rade te gaan en uit te zoeken wat je precies stoort voor je iemand zomaar ‘lastig’ of ‘vervelend’ noemt. Daar heeft hij of zij immers ook weinig aan.

Om je te helpen uitzoeken wat je precies stoort aan de ander, leggen wij je de voornaamste redenen voor:

1. Jullie hebben verschillende standpunten in een bepaalde kwestie
Die verschillen kunnen oppervlakkig zijn zoals het hebben van andere prioriteiten. Ze kunnen ook dieper gaan en verschillende waarden en normen tussen jullie blootleggen. In dit geval kan je de discussie die volgt tussen jullie beide moeilijk als ‘kritiek’ bestempelen. Een verschil in standpunten kan namelijk met wat overredingskracht verholpen worden. Heel vaak worden anderen bij dit soort discussies betrokken. Diegene die een meerderheid vindt voor zijn standpunt, trekt aan het langste eind.

2. Je bent niet tevreden over de manier waarop de ander handelt
Bij het volbrengen van een opdracht is de ander slordig of onnauwkeurig. Dat kan je in eerste instantie boos maken. Als je deze ergernissen voor jezelf houdt, riskeer je dat het op een dag uit de hand loopt. Spreek daarom de persoon meteen aan over zijn gebrekkige handelingen en vraag hem vooral ook waarom hij tekort schiet. Zoek dan samen naar een oplossing.

3. Jullie hebben botsende persoonlijkheden
Sommige eigenschappen van de ander irriteren je. Die eigenschappen komen naar boven in meerdere situaties waardoor je ze als een karaktertrek kunt beschouwen. Als je dit probleem aankaart, kan je spreken van kritiek geven. Vaak komt het voor dat de andere zich niet bewust is van die slechte eigenschap, andere keren is er sprake van opzettelijk dwarsliggen. Jaloezie, wraak of haat kunnen aan de oorsprong liggen.
Er zijn veel karaktertrekken die ergernissen kunnen uitlokken. Voor de aanpak van veel eigenschappen bestaat een tactiek, maar het is vaak zo dat, als de ander zijn houdingen blijft aanhouden, er best wordt overgegaan naar het geven van kritiek. Enkele voorbeelden:

- Zwijgzame mensen
- Pessimisten en klagers
- Twijfelaars
- Slechte luisteraars
- Bemoeials
- Manipulators en saboteurs
- Agressieve mensen
- Bullebakken
- Arrogante mensen en betweters
- Parasieten en egoïsten
- Grappenmakers